Archivar información personal o contractual de un empleado

¿ Necesitas modificar algunos elementos de la ficha de un empleado pero debes conservar el historial ? 

Eurécia te permite tener un expediente digital para cada uno de tus empleados y así poder introducir todos los eventos (cambio de contrato, categoría profesional, sueldo...) que pasan durante su vida laboral durante la estancia en tu empresa. Este menú se llama 'Expediente del empleado'. Si te interesa, sigue leyendo➡

¿A quién va dirigido este artículo?

A los administradores de la plataforma Eurécia.

¿Qué campos pueden modificarse y archivarse?

Acceso : Portal de RRHH > Anuario de trabajadores > Abrir una ficha de un trabajador

Modifica directamente los campos de la fiche del empleado que consideres necesarios. Tras la modificación y en el momento de guardar esos cambios, , Eurécia te propone una ventana para que puedes registrar las fechas de esos cambios y así poder conservar la cronología de los eventos relacionados con el empleado.

Los campos que puedes modificar son los siguientes, así mismo puedes configurar en solo dos campos que se envíe une notificación por cada modificación: 

• Fecha de inicio y de fin de contrato
• Función
• Departamento y estructura
• Sueldo mensual bruto
• Ventajas 1, 2, 3, 4, 5, 6
• Porcentaje de actividad
• Contrato de trabajo
• Tipo de actividad
• Categoría profesional
• Cualificación
• Coeficiente
• Coste (horario)
• Precio de venta (horario)
• Coste (diario)
• Precio de venta (diario)
   

Los campos cuya modificación envía una notificación por correo electrónico son: 

• Direcciones
• Datos bancarios (IBAN)
   

Palabras clave asociadas a este artículo:

Informaciones personales - información contractual - historial - empleados - archivar - expediente del empleado - informaciones