Certaines conventions collectives et accords d'entreprises prévoient qu'en cas de demandes d'absences incluant ou accolées à un samedi férié, un jour de congé doit être recrédité.
Qui est concerné par cet article ?
Les administrateurs d'Eurécia en charge du paramétrage des Congés & Absences
Au programme dans cet article :
Temps de lecture estimé : 1 minute
Comment ça fonctionne ?
Il est possible de paramétrer votre logiciel Eurécia afin que pour certains types de congés définis, un jour de congé soit restitué lorsqu'une absence est posée accolée ou incluant un samedi férié.
Les prérequis
Le type d'absence concerné doit :
- avoir une gestion des droit activée
- être décompté en jours ouvrés
- ne pas avoir d'obligation minimale et maximale de décompte des Jours Non Travaillés :
- Avoir la case suivante cochée :
A savoir que deux options s'offrent à vous :
1. Ajout dans les droits acquis
2. Réduction des droits pris
Une date d'application ainsi qu'un nombre de jour minimum d'absence seront à indiquer.
En pratique !
Le 1er novembre est un jour férié mais en 2025, il tombe sur un samedi.
Votre salarié pose un congés du jeudi 30 octobre au vendredi 31 octobre 2025. Dans ce cas de figure, selon les règles interne à votre société, un jour de congé doit être restitué à votre collaborateur.
Au moment de la pose, 2 jours sont décomptés normalement. Un message d'information préviendra votre salarié qu'un jour de congé lui sera restitué dans son compteur dès le lendemain de la validation de cette absence.
Mots clés associés à cet article :
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